Egyes vállalatok általában írási mintákat kérnek, amelyeket mellékelni kell az álláspályázati levélhez, különösen olyan pozíciók esetében, amelyek az írott tartalom fordítására, írására és szerkesztésére összpontosítanak; vagy kutatói pozíciókra. Könnyedén írhat mintaírást, és ez néhány egyszerű lépéssel elvégezhető.
Lépés
Rész 1 /2: Mintaírás kiválasztása
1. lépés Először is értse meg az írásminta célját
A cég, amelyhez jelentkezik, mindenképpen írási mintákat keres, amelyek megmutatják, hogyan lehet megszervezni és kifejezni ötleteit. Az írásmintának meg kell mutatnia, hogy tud jó írásos anyagot készíteni, amely megfelel a megpályázott pozícióra vonatkozó szabványoknak.
Tekintse ezt a minta esszét tesztnek vagy a kísérőlevél egyik kulcsfontosságú elemének. A vállalat megvizsgálja a mintaírást eszközként annak mérésére, hogy jogosult -e a munkára vagy sem
2. lépés Olvassa el figyelmesen a kért minta szövegére vonatkozó utasításokat
Például egy vállalat kérhet egy egyoldalas mintaírást, amely bizonyítja, hogy képes hatékonyan kommunikálni a marketing ötletekkel. Ha ez a helyzet, ne küldjön be három oldalas cikket az energiaválságról, mivel ez időpocsékolás lesz, és megmutatja, hogy nem tudja követni az utasításokat. Küldjön be egy mintát az írásból a megadott utasítások szerint. A vállalatok gyakran ellenőrzik, hogy megértik -e a megrendeléseket, és küldött -e mintákat, amelyek megfelelnek a vállalat által meghatározott kritériumoknak.
Előfordulhat, hogy egyes vállalatok nem határozzák meg, hogy milyen típusú írást szeretnének. Ha ez a helyzet, akkor nézze meg, hogy milyen típusú munkára jelentkezik, és gondolja át, hogyan tudja demonstrálni képességeit az írás révén
3. lépés Válasszon szilárd írásmintát
Amikor eldönti, hogy mely írásmintákat használja, válassza ki azokat, amelyek relevánsak a megpályázott munkához, és válassza ki a legjobb írást. Ez azonban nem kötelező. Ha két példa között tépelődsz: az első nagyon jó, de kevésbé releváns darab, a második kevésbé jó, de relevánsabb, csak küldd be az elsőt. A mintaírás a legjobb tudása szerint megmutatja, és a relevancia csak másodlagos szempont lesz, különösen, ha az írás már nagyon jó.
- Ha van időd, nézd át a másodikat jobbra. Tehát elküldheti, a kevésbé releváns első bejegyzés helyett. Ez megmutatja a vállalatnak, hogy időt szakított a megfelelő írásminták elkészítésére és jó íráskészség bemutatására.
- Létrehozhat egy mintaírást is egy adott álláspályázathoz. A mintaírásra különösen akkor lehet szükség, ha a munkatapasztalat korlátozott, és belépő szintű állásokra jelentkezik. Az értékesítői pozícióhoz például létrehozhat egy minta vállalati termékértékesítési ajánlatot egy ügyfélnek, vagy létrehozhat egy profilt az ügyfél számára. Vagy ha kutatási pozícióra jelentkezik, küldjön be egy minta főiskolai feladatot, amely bemutatja kiváló kutatási és írási készségeit. A tanfolyam remek példája lehet az írásnak a kezdő jelentkezők számára, különösen, ha komolyan veszed, és a tartalom releváns a megpályázott pozícióhoz.
4. lépés. Ne nyújtson be informális írásmintákat
Bár az írásmintának meg kell mutatnia az írási stílusát és azonosságát, ne küldjön olyan mintákat, amelyek informális nyelvet és alkalmi beszélgetéseket használnak. Az írásmintáknak professzionálisnak és kiforrottnak kell lenniük. Ne tegyen közzé blogbejegyzéseket vagy Facebook -jegyzeteket, kivéve, ha a blog professzionális, és nem foglalkozik a megpályázott állással kapcsolatos problémákkal.
Küldje be a legújabb bejegyzéseket a régiek helyett. Előfordulhat, hogy a régi írás már nem képviseli a jelenlegi képességeit-aminek jobbá kellett volna válnia. A régi bejegyzések beküldése azt is megmutatja a cégnek, hogy már rég nem írt, és hogy a meglévő írásai nem mutatják a jelenlegi íráskészséget
5. Készítsen rövid, de tömör írásmintát
A cégek néha maximális számú oldalt vagy mellékletet határoznak meg egy kísérőlevélhez. Ha nincs megadva, ne nyújtson be tíz oldalas esszét vagy ötven oldalas jelentést, mivel azok korlátozott ideig rendelkeznek, és csak néhány oldalt olvashatnak. Az alapértelmezett szám két -öt oldal. Egyes vállalatok még csak egy -két oldalnyi írási mintát is kérnek.
Ha van egy hosszú írása, amelyet szeretne beilleszteni, vegye ki belőle a részletet, amely a legjobb részt mutatja. Az egyik lehetőség a nyitó rész, a törzs bekezdés és a következtetés egy része, összesen legfeljebb öt oldallal. Ily módon az olvasó továbbra is rögzítheti az írás teljes tartalmát
2/2. Rész: Mintaírás formázása
1. lépés. Ellenőrizze a nyelvtani és gépelési hibákat
Olvassa el figyelmesen a mintaírást. Természetesen azt szeretné, ha az eredmények a lehető legjobban megírottak és tökéletesek lennének. Ez még akkor is releváns, ha olyan munkára jelentkezik, amely nem igényel mindennapos mélyreható írást, mert még mindig fennáll annak az esélye, hogy e-mailt küld az ügyfeleknek, és a munkáltatója nem akarja, hogy téves e-maileket küldjenek a a cég.
A szövegszerkesztés egyik trükkje az, hogy a végétől az elejéig elolvassa, és rosszul írt szavakat vagy nyelvtani hibákat lát. Azt is megkérheti egy barátját, partnerét vagy családtagját, hogy olvassa el, és nézze meg, hogy vannak -e helyesírási és nyelvtani hibák, amelyeket esetleg kihagyott
2. lépés Kövesse az álláshirdetésben megadott formázási irányelveket
Sok munka meghatározza a formázási irányelveket, vagy tartalmaz egy rövid bekezdést, amely bemutat egy példát arra, hogy milyen írást vár a vállalat. Példa: dupla szóköz, írja be az oldalszámot a jobb alsó sarokba, írja be egyértelműen a nevet a szöveg elejére vagy a fájlnévbe (ha e -mailben küldi el).
- Ha nem ad meg formátumot, akkor érdemes kettős szóközzel példát készíteni az egyszerű olvasás érdekében, és ne felejtse el megadni az oldalszámot és a teljes nevet is.
- Ha idézetet is mellékel, adjon meg egy megjegyzést, amelyben tájékoztatja, hogy ez egy idézet az X oldaltól az X oldalig, és írja be a cikk témáját a lap tetejére.
Lépés 3. Távolítsa el a mintaírásból azokat az információkat, amelyek bizalmasak
Ha írásbeli mintát használ egy olyan dokumentumból, amelyet előző munkához hoztak létre, álcázza a nevet, a leírást vagy a számokat, hogy ne fedje fel a másik fél személyes adatait. Ne árulja el az előző munkáltató titkait. Szánjon időt a bizalmas információk leplezésére vagy elvetésére, miután mindez nem lesz túl lényeges a cikk tartalma szempontjából.
Egy másik lehetőség hamis cégnév létrehozása, és illeszkedjen a mintaszövegben felsorolt helyhez és vállalkozás típusához, így nem árul el személyes adatokat
Lépés 4. Készítsen tartalomjegyzéket
A tartalomjegyzék azt jelzi, hogy időt szánt az alkalmazás megszervezésére és formázására. Vegyen fel mintaírásokat a tartalomjegyzékbe, hogy a vállalat könnyen hozzáférhessen hozzájuk.
